Автор: editor

У рубриці #ЗАПИТАННЯ_ВІДПОВІДІ розглядаємо, чи можна покласти виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника на іншого працівника, без його на те згоди? Виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника – це заміна працівника, відсутнього у зв’язку з хворобою, відпусткою, відрядженням та з інших причин, коли працівник поряд зі своєю основною роботою виконує обов’язки тимчасово відсутнього працівника. Відповідно до вимог статті 31 Кодексу законів про працю України роботодавець не має права вимагати від працівника виконання…[ Читати далі ]…

Незадекларована праця може здаватися вигідною, адже дозволяє уникати податків і соціальних виплат. Проте це несе серйозні ризики як для працівників, так і для роботодавців. Працівники втрачають соціальний захист, пенсійне забезпечення та стабільність на робочому місці, а роботодавці ризикують великими штрафами та погіршенням репутації. Особливо під час війни тіньова праця шкодить економіці та обороноздатності країни. За даними експертів, через незадекларовану працю державний бюджет щороку втрачає близько 100 мільярдів гривень—кошти, які могли…[ Читати далі ]…

Авангардівська селищна рада щорічно, до Дня захисника України, надає матеріальну допомогу учасникам бойових дій – зареєстрованим мешканцям громади. Просимо в термін до 16 вересня 2024 року підтвердити наявну інформацію про себе, а саме: – для учасників бойових дій, які раніше отримували допомогу, надати актуальні банківські реквізити, та у разі зміни інших даних, оновити копії документів; – для учасників бойових дій, які вперше отримують допомогу, надати наступний перелік документів:                  …[ Читати далі ]…